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Leiter Werkscontrolling (w/m/d) Weißenburg

Ihre Aufgaben:
Steuern und Verantworten – Als erfahrene Führungskraft im Controlling leiten und verantworten Sie eigenständig das Werkscontrolling mit 3 Mitarbeitern. Sie sind verantwortlich für ein leistungsstarkes und transparentes Controlling an unserem Produktionsstandort in Weißenburg und Teil des Werksführungsteams.
Gestalten und Voranbringen – Stetig entwerfen Sie Konzepte zur Weiterentwicklung des Werkscontrollings und verantworten deren Umsetzung. Dabei identifizieren Sie Bedarfe und entwickeln Controlling-Kennzahlen weiter. Sie arbeiten an strategischen Projekten, wie z.B. der Einführung von SAP S/4 HANA, mit.
Sparringspartner – Die Rolle des Werkscontrollings verstehen Sie als aktiver Sparringspartner für die Bereiche Produktion, Logistik, Technologieprojekte, Einkauf sowie für die Geschäftsleitung. Als Gesprächspartner auf Augenhöhe positionieren Sie dabei die Controlling-Perspektive und geben Handlungsempfehlungen. Damit leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur wirtschaftlichen Steuerung unseres Standortes. Unserem internen internationalen Operation-Netzwerk geben Sie wertvolle Impulse und bringen sich aktiv ein. Extern übernehmen Sie die Kommunikation mit den Wirtschaftsprüfern.
Werkscontrolling – Mit Ihrem Team stellen Sie entscheidungsrelevante Daten und Kennzahlen zur Verfügung. In Ihrem Verantwortungsbereich liegen unter anderem der Monats-/Jahresabschluss inklusive der Bestandsbewertungen als auch der Inventurbetreuung, die Erstellung monatlicher Managementreportings sowie die effiziente Steuerung des Budget- und Forecastprozesses. Darüber hinaus zählt die Produktkalkulation, Kostenstellen- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen sowie das Investitionscontrolling zu Ihrem vielseitigen und anspruchsvollen
Aufgabenspektrum.


Ihr Profil – voller Facetten:
• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Finanzen
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Werkscontrolling eines produzierenden Unternehmens mit Produktkalkulation
• Einschlägige mehrjährige Erfahrung als Führungskraft im Controlling
• Durchsetzungsstärke, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie sicheres Auftreten
• Unternehmerisches Denken und Handeln, strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 (CO/FI) und Excel
• Sehr gute Englischkenntnisse


Unser Angebot für Sie:
Unternehmenskultur – Unsere Kultur ist ein Wettbewerbsvorteil nach Innen und Außen. Ein hohes Maß an Freiheit, Platz für neue Ideen und ein wertschätzendes und leistungsförderndes Miteinander.
Gestalten! – Bei uns können Sie etwas bewegen. Unser mittelständisches Familienunternehmen lebt vom Gestaltungsanspruch unserer Mitarbeiter.
Bringen Sie sich voran – Bei uns haben Sie viele Optionen, sich weiterzuentwickeln. Führungswerkstätten, Projektmanagement, Team-Entwicklung sind Beispiele gelebter, individueller Mitarbeiterförderung.

Contact

Lernen Sie uns kennen! Senden Sie uns dafür bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, dem frühesten Eintrittstermin sowie einer Information, wo Sie auf diese Stelle aufmerksam geworden sind. Wir freuen uns auf Sie! STABILO International GmbH Human Resources Schwanweg 1 90562 Heroldsberg

jobs.de@stabilo.com

Frank Sicheneder

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